Entrenador principal F45 West Hartford

Entrenador principal

Medio tiempo • F45 West Hartford
Beneficios:
  • Salario competitivo
  • Descuentos para empleados
  • Horario flexible
  • Uniformes gratuitos
  • Oportunidad de ascenso
  • Formación y desarrollo
  • Recursos de bienestar
Beneficios:
  • Tarifa horaria competitiva
  • Membresía gratuita F45
  • Certificaciones gratuitas para desarrollo personal
  • Terapia de luz roja gratuita, compresión, crioterapia, sauna de luz roja
  • Carrozas libres en la Carroza 41
Acerca de F45 Training
F45 Training es una comunidad global de fitness especializada en programas de entrenamiento funcional y de alta intensidad. Nuestra misión es ofrecer entrenamientos seguros, eficaces y atractivos, fomentando al mismo tiempo un entorno de apoyo y motivación tanto para los miembros como para el personal.

Resumen del puesto
El Entrenador Principal actúa como líder operativo y cultural del estudio, responsable de impulsar el rendimiento del equipo, elevar la experiencia de los miembros y mantener los estándares globales de formación de F45. Este puesto equilibra liderazgo, desarrollo de personal, ejecución operativa y soporte empresarial para garantizar una excelencia constante en todas las funciones del estudio.

El Entrenador Principal gestiona, orienta y motiva al equipo de coaching para ofrecer sesiones de primer nivel, fomentar la implicación comunitaria y mantener altos estándares operativos. La eficacia y profesionalidad del equipo técnico reflejan directamente el liderazgo del entrenador principal.

Reportes a la dirección del estudio

Responsabilidades clave:

Entrenamiento y experiencia de los miembros

  • Dirige sesiones F45 de alta energía, seguras y orientadas a resultados, cumpliendo con la programación y los estándares F45.

  • Proporciona corrección de formas, motivación y retroalimentación sobre el rendimiento a los miembros.

  • Participa con los nuevos miembros mediante debates sobre la definición de objetivos, seguimientos y seguimiento del progreso.

  • Hacer cumplir las políticas del estudio, incluyendo el uso del equipo, la limpieza y los protocolos de seguridad.

  • Promueve un entorno profesional, inclusivo y motivador.

  • Anima a los miembros a utilizar al máximo los recursos de F45 como la app, los escaneos InBody y los dispositivos de seguimiento portátiles.

Liderazgo y gestión de equipos

  • Servir como líder principal y modelo a seguir para todo el cuerpo técnico.

  • Reclutar, contratar, formar e incorporar a nuevos entrenadores.

  • Realiza una gestión regular del rendimiento, incluyendo observaciones, planes de desarrollo y sesiones de retroalimentación.

  • Lidera con el ejemplo en profesionalidad, puntualidad y preparación.

  • Fomenta una cultura de equipo de alto rendimiento y de apoyo, que haga hincapié en la comunicación, el respeto y la responsabilidad.

Excelencia Operativa

  • Mantener la limpieza, organización y presentación del estudio con los más altos estándares.

  • Supervisa el mantenimiento del equipo, la higiene y las auditorías de las instalaciones.

  • Gestiona la programación, la cobertura de turnos y la preparación operativa.

Retención de miembros y participación comunitaria

  • Realiza seguimientos con miembros inactivos y celebra hitos.

  • Planifica y ejecuta iniciativas de participación, reuniones sociales y retos de la F45.

  • Fortalece la lealtad de los miembros mediante interacciones personales y esfuerzos de creación de comunidad.

Apoyo empresarial

  • Ayuda con ventas de estudios, visitas guiadas y consultorías para convertir a posibles clientes en miembros.

  • Promociona productos, suplementos y desafíos con la marca F45.

  • Colabora en iniciativas de marketing y en la interacción en redes sociales.

  • Haz un seguimiento de KPIs, tendencias de asistencia, informes de retención y proporciona información a la dirección.

Estándares profesionales

  • Mantener certificaciones actualizadas: RCP/DEA/Primeros Auxilios, Entrenamiento Prenatal y Personal (reconocido a nivel nacional) y HYROX (o en curso).

  • Mantén conocimientos expertos en biomecánica, movimiento funcional y programación HIIT.

  • Representar profesionalmente a F45, estableciendo el estándar de cultura y conducta.

  • Asiste a todas las reuniones, formaciones y eventos requeridos.

Cualificaciones

  • Mínimo 3 años de experiencia como entrenador personal de fitness.

  • Certificado en RCP/DEA/Primeros Auxilios, Prenatal y Entrenamiento Personal (reconocido a nivel nacional).

  • Certificación HYROX o estar dispuesto a obtenerla al contratar.

  • Fuertes habilidades de comunicación y construcción de relaciones.

  • Enérgica, motivada y apasionada por la salud y el fitness; Capaz de estar de pie durante turnos completos.

  • Fiable, puntual y detallista.

  • Disponibilidad flexible, incluyendo mañanas, tardes y fines de semana.

Compensación: $47,000.00 por año




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